Участие США в подготовке иностранных управляющих

Помимо того, что консультативные фирмы получают от этой деятельности огромные доходы, они одновременно укрепляют и американские позиции на зарубежных рынках в целом — и потому что повышают престиж США, и потому что чаще всего их деятельность способствует закупкам американской же техники. Одновременно консультативные фирмы чрезвычайно повышают степень общей информированности американских монополий о тех или иных явлениях или процессах в хозяйственной жизни других государств, что само по себе может играть немаловажную политическую роль.

продажа виниловых пластинок

Еще одно чрезвычайно важное направление, связанное с менеджментом,— участие США в подготовке иностранных управляющих либо на территории самих США, либо непосредственно за рубежом. Эта работа ведется под эгидой американских университетов (более 200 высших учебных заведений США имеют такого рода программы для иностранцев), консультативных фирм (упоминавшаяся выше корпорация «Артур Д. Литтл», например, регулярно организует у себя стажировку для менеджеров высшего и среднего звена из развитых и развивающихся стран), американских профессиональных и общественных организаций (типа Американской ассоциации управления, в которую входят более 60 тыс. коллективных и индивидуальных членов из 100 стран мира). Американский опыт, а нередко и финансовая помощь «благотворительных фондов» США играют большую роль в жизни зарубежных «школ бизнеса» как в развитых, так и в развивающихся странах. Цель всей этой деятельности — способствовать созданию высокооплачиваемого, более или менее космополитического «пула» менеджеров, довольно однозначно ориентированных на американские модели — не только в том, как эффективнее использовать оргтехнику или новейшие методики принятия хозяйственных решений, но и в мировоззренческом и культурно-этическом плане. Так, формируется общность людей, которые призваны стать проводниками американского влияния, американского образа жизни, т. е. выполнять не только экономическую, но и политическую и идеологическую функции.

Если продажа технологии часто выступает как неявный инструмент американского воздействия, то экспорт управления позволяет иметь еще больше скрытых от невооруженного глаза каналов влияния. При этом политический потенциал передачи опыта управления, как представляется, едва ли не более значителен, нежели экспорт технологии, ибо тут речь идет об основах хозяйствования как на частном, так и на государственном уровне, о формировании управленческих структур, о системе подготовки руководящих кадров, т. е. о вещах, неотделимых от принятой в государстве системы ценностей, иерархии национальных целей, наконец, от экономического строя.